Karabağlar'da rekor istihdam: Belediye personel sayısını aştı, 2 bin 40 kişi iş sahibi oldu!

Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay'ın göreve gelir gelmez hayata geçirdiği Bölgesel İstihdam Ofisi (BİO), iş arayanlarla işverenleri güvenilir bir zeminde buluşturarak iki yılda tarihi bir başarıya imza attı. 25 Mayıs 2024'ten bugüne kadar 2 bin 40 vatandaşı istihdama kazandıran merkez, belediyenin kendi personel sayısını geride bıraktı.

2 Yılda 2 Bin 40 Kişiye İstihdam: Rakamlarla BİO Tablosu

Karabağlar Belediyesi Başkanlık Salonu'nda insan kaynakları uzmanları ve firma temsilcileriyle bir araya gelen Başkan Helil Kınay, Bölgesel İstihdam Ofisi'nin ulaştığı başarı verilerini kamuoyuyla paylaştı. Açıklanan temel veriler şöyle:

• Toplam İstihdam: 2 bin 40 vatandaş güvenilir sistemle iş sahibi yapıldı.
• Kadın İstihdamı Öne Çıktı: İşe yerleştirilenlerin 1.082'sini kadınlar, 918'ini erkekler oluşturdu.
• Özel Gereksinimli Bireyler: 40 engelli vatandaş üretime ve iş hayatına kazandırıldı.
• Toplu Görüşmeler ve İş Birlikleri: 272 toplu iş görüşmesi gerçekleştirildi, 179 firmayla stratejik iş birliği sağlandı.
• Çok Yönlü Destek Hizmetleri: BİO dijital platformu, SMS bilgilendirme sistemi, özgeçmiş hazırlama desteği ve mülakat eğitimleriyle adaylara rehberlik edildi.

Başkan Helil Kınay: "İşe Yerleşenlerin Sayısı Personel Sayımızı Geçti"

Bölgesel İstihdam Ofisi'nin yalnızca bir buluşma noktası olmadığını, Karabağlar'ın geleceğine yapılan büyük bir yatırım olduğunu vurgulayan Belediye Başkanı Helil Kınay, konuşmasında şu ifadeleri kullandı:

"İki yılda Bölgesel İstihdam Ofisi aracılığıyla işe yerleştirilen kişi sayısı belediye personel sayımızı geçti. Ben o 2 bin 40 kişinin ismini bilmiyorum, hiçbiri benim akrabam değil ama hepsi Karabağlarlı. Biz bu çalışmayı herkes için yapıyoruz. Bir kent; içinde yaşayan insanların adalet, huzur ve geleceğe dair umudu varsa gerçekten kenttir. Bizim önceliğimiz o umudu büyütmek."

Hedef: Eğitim ve Staj Odaklı Daha Güçlü İstihdam Modeli

BİO'nun kendini kanıtlamış bir yapıya dönüştüğünü belirten Başkan Kınay, bundan sonraki hedeflerinin nitelikli ara eleman yetiştirilmesi, eğitim ve staj olanaklarının artırılması olduğunu söyledi. "Başkan Mahallede" buluşmalarıyla hizmeti vatandaşın ayağına götürdüklerini vurgulayan Kınay, bu modeli İzmir ve Türkiye'ye örnek hale getireceklerini kaydetti.

İşverenler ve İnsan Kaynakları Uzmanlarından Tam Not

Toplantıda söz alan İnsan Kaynakları Uzmanı ve Belediye Meclis Üyesi Rahile Yeni ile katılan IK profesyonelleri, BİO'nun firmalar için zaman ve işe alım maliyetlerinden tasarruf sağlayan güvenilir bir çözüm ortağı haline geldiğini belirttiler. Kutlama pastasının kesilmesiyle sona eren toplantıda iş birliğinin güçlenerek süreceği vurgulandı.